【灵动西幼】庚续百年初心，担当育人使命 ——记仙林湖园年度师德师风总结会

教师是立校之本，师德是教育之魂。“甘守三尺讲台，争做四有老师”是对每一名教师的基本要求。自九月以来，我园陆续开展了各项师德师风主题学习会议，2022年1月4日，西岗幼儿园仙林湖园就市、区教育局开展师德师风教育活动的常规部署，结合《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》、《师德师风规章制度》进行本学期年度师德师风总结会。

会议伊始，教务程园长充分肯定了本园师德师风建设工作在专项督查中的良好成绩，有针对性、条理性地严格按照上级的精神和要求进行了安排部署。及时开展工作，成效显著。同时提出了三个更高的要求，师德师风建设要加强榜样引导，要加强特色活动，要加强前瞻性教育。

接着，回顾了本学期教师师德师风开展情况，总结本学期教师的行为规范，根据《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》文件内容对自己及全体老师提出了新的希望和要求，希望全体教师一定要恪守职业道德，用无私的大爱去诠释幼教人的职责，按照《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》严格要求自己，争做新时代的“四有”好老师。

我园师德师风建设主要负责人教务程园长从完善组织领导、宣传发动学习《师德师风教育读本》和《典型案例警示录》专题集中学习、开展“师德师风先进典型”评比与推荐工作、设立师德师风投诉举报信箱及举报电话、撰写心得体会、认真填写《师德档案》、进行自查自纠等七个方面进行总结，并就“师德师风建设开展的后续工作的设想在会上与教职工进行了深入的探讨和交流。

通过本次会议，提醒老师不断提高自身素质，加强师德师风教育，廉洁从教，时刻警醒，认真履职。自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感，做 “有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的四有好老师。