【灵动西幼】典型案例敲警钟，警示教育促师德 —记仙林湖园师德师风学习会议

百年大计，教育为本

教育大计，教师为本
教师素养，立德为本
高素质的教师队伍是教育的生命线
师德建设是教育发展的灵魂
德育为先，师德居首

为了更好的建设师德师风，更新全园教师师德师风概念、规范教师行为，完善师德管理制度，有效提升教师师德修养，努力形成一支师德高尚、作风正派、业务精良、家长满意的高素质教师队伍，西岗幼儿园仙林湖园于2021年4月27日中午13：00开展了师德师风学习会议。

首先，教务程园长例举了关于教育部曝光的反面案例，组织老师阅读、了解相关反面案例所带来的负面影响，对存在的共性问题进行剖析，以提升全体教师的认知，增强教师教育的自觉性。

其次，教务程园长带领大家再次对《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》进行深入学习，并作出了新的要求。她表示教师需联系自己的日常行为、教学活动，进行深刻的剖析和反思，强调了教师需落实立德树人的根本任务，爱岗敬业，细致耐心；不得在工作期间玩忽职守、消极怠工；增强安全意识，加强安全教育，保护幼儿安全。老师们认真仔细的阅读，了解相应的法律法规，以及违反教师职业道德行为的处理方法。

最后，教务程园长对本次培训活动进行总结:通过此次学习，我们要警钟长鸣，防微杜渐，从我做起，注重细节，自觉接受监督，树立“四有”好老师的良好形象，在制度约束的基础上，提高自律意识，建立全面育人理念，就师德师风问题提出更明确的要求。师德不是简单的说教，而是一种精神体现，师德需要培养，需要教育，更需要的是每位教师的自我修养！希望老师们能在不断自我剖析、自我发展、自我完善、自我超越中实现自我的人生价值！